摘要：近期关于店员在制作奶茶时穿着露背短裙且不戴口罩的事件引发了广泛关注。此事不仅引发了对于店员职业着装规范的思考，也引发了公众对于疫情防控措施执行情况的关注。事件反映出店员的职业素养和防护意识有待提高，同时也提醒商家应重视员工着装规范和防疫措施的落实，确保顾客健康安全。
一则关于店员制作奶茶的视频在社交媒体上引发了热议，视频中，店员穿着露背短裙，没有佩戴口罩，引起了广大网友的关注和讨论，这一事件不仅关乎个人穿着和卫生问题，更是涉及到商业场所对于员工形象管理以及公共卫生安全的重视问题，在此，笔者就这一事件谈谈自己的看法。
个人穿着与形象管理
我们不得不关注到的是个人穿着问题，店员穿着露背短裙，从某种程度上来说，可能是个人自由的一种体现，每个人都有权利选择自己的穿着方式，展示自己的风格，作为一名商业场所的员工，尤其是在食品行业，穿着不仅要体现个人风格，更要注重形象管理，因为员工的形象直接影响着企业的形象，甚至关系到消费者的购买决策。
在这个事件中，店员的穿着可能会给消费者留下不专业的印象，甚至引发对食品安全卫生的担忧，毕竟，食品行业是与人们的健康息息相关的行业，员工的一点点疏忽都可能引发消费者的不信任，企业在对员工进行形象管理时，应该引导员工树立正确的价值观，既要注重个人风格，也要兼顾企业形象和消费者的感受。
公共卫生安全意识
店员不戴口罩制作奶茶的行为，更是引发了人们对公共卫生安全的关注，在当前全球疫情频发的情况下，戴口罩已经成为了一种基本的社会防护措施，尤其是在食品行业，员工的卫生状况直接关系到食品的安全和消费者的健康，不戴口罩制作奶茶的行为，无疑是对公共卫生安全的漠视。
企业作为社会责任的主体，应该加强对员工的卫生安全教育，确保员工在工作中严格遵守卫生规定，企业也应该加强对生产环境的监管，确保食品安全，只有企业真正重视起公共卫生安全，才能赢得消费者的信任，实现可持续发展。
商业场所的规范管理
这一事件也暴露出商业场所在员工管理、规范操作等方面存在的问题，商业场所应该建立一套完善的员工管理制度，包括员工的着装规范、卫生标准、操作规范等，企业应该加强对员工的培训和教育，提高员工的职业素养和卫生意识，企业还应该建立监督机制，确保员工在工作中严格遵守规定。
消费者的权益保护
在这一事件中，消费者的权益也受到了挑战，消费者有权利享受到安全、卫生的食品和服务，店员的不当行为和企业的管理漏洞可能损害消费者的权益，相关部门应该加强对商业场所的监管，确保商业场所遵守卫生和安全规定，保护消费者的权益。
这一事件不仅关乎个人穿着和卫生问题，更是涉及到商业场所的员工管理、公共卫生安全和消费者权益保护等问题，我们应该从这一事件中吸取教训，加强个人、企业和社会对公共卫生安全的重视，实现可持续发展，我们也应该尊重每个人的选择，包括个人穿着和佩戴口罩等，只有在尊重和理解的基础上，我们才能共同构建一个和谐的社会。
